Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г. Москва
Дело № А40- 70758/13
04.09.2013 года.
Резолютивная часть решения объявлена 03.09.2013 года
Решение в полном объеме изготовлено 04.09.2013 года
Арбитражный суд города Москвы в составе:
судьи Мищенко А.В. /единолично/(шифр судьи 110-106)
при ведении протокола секретарем судебного заседания Качко К.К.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску общества с ограниченной ответственностью «Газпром газобезопасность» (ОГРН 1025000658187, 119311, г. Москва, ул. Строителей, д.8, корпус 1) к обществу с ограниченной ответственностью «Федеральный Информационный Центр «Аналитика и безопасность»(ОГРН 1097746546083, 125414, г. Москва, ул. Фестивальная, д.28) о защите деловой репутации;
при участии представителей
от истца – Перепечин Д.В. по доверенности № 01/08-09/59 от 29.01.2013;
от ответчика – не явился, извещен;
УСТАНОВИЛ: ООО «Газпром газобезопасность» обратился с иском ООО «Федеральный Информационный Центр «Аналитика и безопасность» о признании не соответствующими действительности сведения, опубликованные на интернет-сайте http://fedinf.ru/ в статье «Трагедия в Мексиканском заливе может повториться в Ямало-Ненецком АО», а именно:
…«Руководство ответственной за ликвидацию открытых газовых и нефтяных фонтанов организации ООО «Газпром Газобезопасность», которое в течение часа должно было вылететь к месту аварии, в течение 2-х дней не отвечало на звонки.»…
…«Тушение доверить было некому, так как руководство ООО «Газпром Газобезопасность» незадолго до этих событий произвело кадровую чистку, в ходе которой все опытные специалисты противофонтанной службы были уволены. »…
…«Это событие случайно совпало с некоторыми проблемами, начавшимися в «Газпром Газобезопасности», а именно появившимися «дырами» в бюджете организации, когда выделенные на профилактику и замену оборудования денежные средства так и не достигали своей конечной цели. »…
…«С января 2009 года работникам перестали начислять надбавку за личный вклад, заработную плату начали выплачивать с задержками и еще множество нарушений Трудового кодекса последовало со стороны руководства филиала-СВЧ. »…
…«Суть письма сводилась к тому, что руководством филиала-СВЧ систематически нарушается Трудовой кодекс. »…
…«Тем, кто подписал вторую жалобу, сократили заработную плату до самого возможного минимума. »…
…«Всех подписавших второе письмо руководство ООО «Газпром Газобезопасность» по одному вызывало к себе «на ковер» в Москву, «в ходе проведения служебного расследования», где угрозы продолжились: «Не напишешь рапорт о подписании письма по ошибке — будешь уволен», — обещало руководство рабочим СВЧ. »…
…«В частности, на территории одной из военизированных частей, Северной военизированной части (СВЧ), одного из пяти филиалов, входящего в состав ООО «Газпром Газобезопасность», совместно с руководством СВЧ, решило «оптимизировать расходы», начав увольнять опытных и профессиональных сотрудников, теоретический и практический опыт которых составлял 20-30 лет. Среди увольняемых руководством рабочих были профессиональные спасатели, представленные ко множеству государственных наград, некоторые из них являлись заслуженными спасателями России. Руководство увольняло своих сотрудников по одному, чтобы не поднимать лишнего шума. »…
…«Далее руководство части, координируя свои действия с управляющим составом «Газобезопасности», постепенно начало решать проблемы пропавших денежных средств за счет сокращения дополнительных оплат труда, которые помимо оклада были положены сотрудникам СВЧ ввиду тяжелой и опасной работы в особых климатических условиях за Северным полярным кругом. »…
…«Сокращать заработные платы руководство начало также тихо <…>. Рабочие предприятия не могли понять, почему согласно индексации по «Газпрому» на 2010 год доход их должен был увеличиться на 8%, а на деле, например, респираторщики СВЧ, работники самого младшего и одного из самых опасных звеньев, теряли в месяц около 30% своего дохода. »…
…«Однако не обладающее подобными знаниями руководство ООО «Газпром Газобезопасность», в составе которого нет ни одного специалиста по противофонтанным работам, в течение первых 2-х часов горения фонтана даже не отвечало на звонки. »…
…«А благодаря «усилиям» руководства все опытные специалисты по противофонтанной службе ранее были уволены из ООО «Газпром Газобезопасность». »…
…« в феврале 2011 года они составили письмо, в котором выразили свое недовольство тем, что за регулярно выполняемую ими, подчас опасную работу они перестали получать свой законный доход. »…
…«Однако коллектив части решил не сдаваться перед угрозами руководства, направив письмо в профсоюз ОАО «Газпром», прося содействия в проведении собрания с целью разобраться в сложившейся ситуации. »…
…«Угрозы и репрессии, преследование рабочих, решивших побороться за свои права, не прекращается до сих пор. »…
…«В ходе собрания Борис Довбня залетел в зал и начал угрожать работникам части: «Кто вы такие, чтобы писать на мое руководство? Пишите, куда хотите, жалуйтесь — куда хотите. Если кто-нибудь подпишется еще хоть под одним письмом — уволю», — «поздравил» филиал гендиректор. »…
…«В своих угрозах рабочим Довбня неоднократно упоминал имя Хомякова Сергея Федоровича»…
…«Однако глава ООО «Газпром Газобезопасность» фамилию главы СКЗ «Газпрома» при своих угрозах активно использовал. »…
…«Парадокс ситуации состоял в том, что в состав комиссии, созданной с целью провести объективное расследование, вошло само руководство «Газобезопасности» — заместитель Довбни Н.В. Ушин, юрист «Газобезопасности» А.А. Богданов, бухгалтер Т.А. Повтарева, в общем, все те, кто незадолго до этого угрожал коллективу части Службой корпоративной защиты. »…
…«После этого бухгалтерия СВЧ в полном составе поддержала тех, кто решился заявить о нарушениях со стороны руководства «Газобезопасности». »…
…«Естественно, ни о каких надбавках за тяжелые климатические северные условия речи не шло — все, что могло руководство «урезало». »…
…«После увольнения рабочих, имеющих профессиональный стаж 20-30 лет, руководящий состав части на самых ответственных участках сменили работники со стажем в 1,5-2 года. »…
…«На данный момент руководству пришлось придумать новый способ увольнения в связи с проигранными судами: «развоеннизация»;
Обязании опровергнуть заведомо ложные сведения, содержащиеся в опубликованной на интернет-сайте http://fedinf.ru/ статье «Трагедия в Мексиканском заливе может повториться в Ямало-Ненецком АО» путем опубликования тем же шрифтом, на том же месте страницы интернет-сайта, что и текст оспариваемой статьи, под заголовком «Опровержение», выполненном тем же шрифтом, что и заголовок оспариваемой статьи, текст следующего содержания:
9 августа 2011 г. в сети интернет на информационном ресурсе http://fedinf.ru/ по ссылке http://fedinf.ru/posts/292/tragediya-v-meksikanskom-zalive-mozhet-povtoritsya-v-yamalo-neneckom-ao.html в статье под названием «Трагедия в Мексиканском заливе может повториться в Ямало-Ненецком АО» были распространены следующие сведения:
…«Руководство ответственной за ликвидацию открытых газовых и нефтяных фонтанов организации ООО «Газпром Газобезопасность», которое в течение часа должно было вылететь к месту аварии, в течение 2-х дней не отвечало на звонки.»…
…«Тушение доверить было некому, так как руководство ООО «Газпром Газобезопасность» незадолго до этих событий произвело кадровую чистку, в ходе которой все опытные специалисты противофонтанной службы были уволены. »…
…«Это событие случайно совпало с некоторыми проблемами, начавшимися в «Газпром Газобезопасности», а именно появившимися «дырами» в бюджете организации, когда выделенные на профилактику и замену оборудования денежные средства так и не достигали своей конечной цели. »…
…«С января 2009 года работникам перестали начислять надбавку за личный вклад, заработную плату начали выплачивать с задержками и еще множество нарушений Трудового кодекса последовало со стороны руководства филиала-СВЧ. »…
…«Суть письма сводилась к тому, что руководством филиала-СВЧ систематически нарушается Трудовой кодекс. »…
…«Тем, кто подписал вторую жалобу, сократили заработную плату до самого возможного минимума. »…
…«Всех подписавших второе письмо руководство ООО «Газпром Газобезопасность» по одному вызывало к себе «на ковер» в Москву, «в ходе проведения служебного расследования», где угрозы продолжились: «Не напишешь рапорт о подписании письма по ошибке — будешь уволен», — обещало руководство рабочим СВЧ. »…
…«В частности, на территории одной из военизированных частей, Северной военизированной части (СВЧ), одного из пяти филиалов, входящего в состав ООО «Газпром Газобезопасность», совместно с руководством СВЧ, решило «оптимизировать расходы», начав увольнять опытных и профессиональных сотрудников, теоретический и практический опыт которых составлял 20-30 лет. Среди увольняемых руководством рабочих были профессиональные спасатели, представленные ко множеству государственных наград, некоторые из них являлись заслуженными спасателями России. Руководство увольняло своих сотрудников по одному, чтобы не поднимать лишнего шума. »…
…«Далее руководство части, координируя свои действия с управляющим составом «Газобезопасности», постепенно начало решать проблемы пропавших денежных средств за счет сокращения дополнительных оплат труда, которые помимо оклада были положены сотрудникам СВЧ ввиду тяжелой и опасной работы в особых климатических условиях за Северным полярным кругом. »…
…«Сокращать заработные платы руководство начало также тихо <…>. Рабочие предприятия не могли понять, почему согласно индексации по «Газпрому» на 2010 год доход их должен был увеличиться на 8%, а на деле, например, респираторщики СВЧ, работники самого младшего и одного из самых опасных звеньев, теряли в месяц около 30% своего дохода. »…
…«Однако не обладающее подобными знаниями руководство ООО «Газпром Газобезопасность», в составе которого нет ни одного специалиста по противофонтанным работам, в течение первых 2-х часов горения фонтана даже не отвечало на звонки. »…
…«А благодаря «усилиям» руководства все опытные специалисты по противофонтанной службе ранее были уволены из ООО «Газпром Газобезопасность». »…
…« в феврале 2011 года они составили письмо, в котором выразили свое недовольство тем, что за регулярно выполняемую ими, подчас опасную работу они перестали получать свой законный доход. »…
…«Однако коллектив части решил не сдаваться перед угрозами руководства, направив письмо в профсоюз ОАО «Газпром», прося содействия в проведении собрания с целью разобраться в сложившейся ситуации. »…
…«Угрозы и репрессии, преследование рабочих, решивших побороться за свои права, не прекращается до сих пор. »…
…«В ходе собрания Борис Довбня залетел в зал и начал угрожать работникам части: «Кто вы такие, чтобы писать на мое руководство? Пишите, куда хотите, жалуйтесь — куда хотите. Если кто-нибудь подпишется еще хоть под одним письмом — уволю», — «поздравил» филиал гендиректор. »…
…«В своих угрозах рабочим Довбня неоднократно упоминал имя Хомякова Сергея Федоровича»…
…«Однако глава ООО «Газпром Газобезопасность» фамилию главы СКЗ «Газпрома» при своих угрозах активно использовал. »…
…«Парадокс ситуации состоял в том, что в состав комиссии, созданной с целью провести объективное расследование, вошло само руководство «Газобезопасности» — заместитель Довбни Н.В. Ушин, юрист «Газобезопасности» А.А. Богданов, бухгалтер Т.А. Повтарева, в общем, все те, кто незадолго до этого угрожал коллективу части Службой корпоративной защиты. »…
…«После этого бухгалтерия СВЧ в полном составе поддержала тех, кто решился заявить о нарушениях со стороны руководства «Газобезопасности». »…
…«Естественно, ни о каких надбавках за тяжелые климатические северные условия речи не шло — все, что могло руководство «урезало». »…
…«После увольнения рабочих, имеющих профессиональный стаж 20-30 лет, руководящий состав части на самых ответственных участках сменили работники со стажем в 1,5-2 года. »…
…«На данный момент руководству пришлось придумать новый способ увольнения в связи с проигранными судами: «развоеннизация». »…
Указанные сведения не соответствуют действительности и порочат деловую репутацию Общества с ограниченной ответственностью «Газпром газобезопасность»;
удалении статьи «Трагедия в Мексиканском заливе может повториться в Ямало-Ненецком АО» с интренет-страницы http://fedinf.ru/posts/292/ tragediya-v-meksikanskom-zalive-mozhet-povtoritsya-v-yamalo-neneckom-ao.html, в связи с тем, что она содержит не соответствующие действительности сведения, порочащие деловую репутацию ООО «Газпром газобезопасность»;
взыскании репутационного вреда в размере 1 500 000 руб.
В подтверждение своих требований истец представил протокол осмотра доказательств серии 77 АА №3662284, лингвистическое заключение от 28.05.2013.
Ответчик в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом о времени и месте судебного заседания. С учетом своевременного размещения информации о времени и месте судебного заседания на официальном сайте арбитражного суда в сети Интернет, суд рассмотрел спор в его отсутствие на основании ст.ст.121, 123, 156 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, п.5 Постановления Пленума Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 17.02.2011г. №12 «О некоторых вопросах применения АПК РФ в редакции Федерального закона от 27.07.2010 №228-ФЗ «О внесении изменений в АПК РФ».
В ходе судебного разбирательства в судебном заседании произведен осмотр сайта по адресу. http://fedinf.ru/posts/292/tragediya-v-meksikanskom-zalive-mozhet-povtoritsya-v-yamalo-neneckom-ao.html
Заслушав представителей лиц, участвующих в деле, оценив их доводы, исследовав и оценив в совокупности доказательства, суд пришел к следующим выводам:
Как усматривается из материалов дела, 09.08.2011 в сети Интеренет по адресу: http://fedinf.ru/posts/292/tragediya-v-meksikanskom-zalive-mozhet-povtoritsya-v-yamalo-neneckom-ao.html размещена статья под названием «Трагедия в Мексиканском заливе может повториться в Ямало-Ненецком АО» , содержащая. Спорные сведения.
Указанное обстоятельство подтверждается протоколом осмотра письменных доказательств серии 77 АА №3662284, составленным в порядке ст. 102 Основ законодательства РФ о нотариате, и не оспаривается ответчиками.
Владельцем(администратором) домена http://fedinf.ru является ООО«Федеральный Информационный Центр «Аналитика и безопасность», что подтверждается справкой ЗАО «РСИЦ» от 15.02.2013 №391-С.
В соответствии со ст. 152 ГК РФ гражданин вправе требовать по суду опровержения порочащих его честь, достоинство или деловую репутацию сведений, если распространивший такие сведения не докажет, что они соответствуют действительности.
Если сведения, порочащие честь, достоинство или деловую репутацию гражданина, распространены в средствах массовой информации, они должны быть опровергнуты в тех же средствах массовой информации.
Гражданин, в отношении которого распространены сведения, порочащие его честь, достоинство или деловую репутацию, вправе наряду с опровержением таких сведений требовать возмещения убытков и морального вреда, причиненных их распространением.
Обстоятельствами, имеющими в силу ст. 152 ГК РФ значение для дела, являются: факт распространения ответчиком сведений об истце, порочащий характер этих сведений и несоответствие их действительности.
Под распространением сведений, следует понимать опубликование таких сведений в печати, трансляцию по радио и телевидению, демонстрацию в кинохроникальных программах и других средствах массовой информации, распространение в сети Интернет, а также с использованием иных средств телекоммуникационной связи,.
Не соответствующими действительности сведениями являются утверждения о фактах или событиях, которые не имели места в реальности во время, к которому относятся оспариваемые сведения. Не могут рассматриваться как не соответствующие действительности сведения, содержащиеся в судебных решениях и приговорах, постановлениях органов предварительного следствия и других процессуальных или иных официальных документах, для обжалования и оспаривания которых предусмотрен иной установленный законами судебный
Порочащими, в частности, являются сведения, содержащие утверждения о нарушении юридическим лицом действующего законодательства, совершении нечестного поступка, неправильном, неэтичном поведении, недобросовестности при осуществлении производственно-хозяйственной и предпринимательской деятельности, нарушении деловой этики или обычаев делового оборота, которые умаляют деловую репутацию юридического лица.
При отсутствии хотя бы одного из указанных обстоятельств иск не может быть удовлетворен. (Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 24.02.2005 N 3 «О судебной практике по делам о защите чести и достоинства граждан, а также деловой репутации граждан и юридических лиц» ).
Компенсация морального вреда определяется судом при вынесении решения в денежном выражении. При определении размера компенсации морального вреда судам следует принимать во внимание обстоятельства, указанные в части 2 статьи 151 и пункте 2 статьи 1101 ГК РФ, и иные заслуживающие внимания обстоятельства.
Если не соответствующие действительности порочащие сведения распространены в средствах массовой информации, суд, определяя размер компенсации морального вреда, должен учесть характер и содержание публикации, а также степень распространения недостоверных сведений. При этом подлежащая взысканию сумма компенсации морального вреда должна быть соразмерна причиненному вреду и не вести к ущемлению свободы массовой информации.
Проанализировав и оценив, как опровергаемые истцом сведения в частности, так и статью в целом, суд пришел к выводу, что распространенные ответчиком сведения являются утверждениями о фактах, не соответствуют действительности, носят порочащий характер, негативно характеризует как само ООО «Газпром газобезопасность», так и его руководство, представляющее непосредственно общество в деловых «кругах», чем умаляют деловую репутацию истца.
Таким образом, ответчик, как владелец сайта, отвечающий за размещение информации, ее содержание, должен опровергнуть спорные сведения путем опубликования тем же шрифтом, на том же месте страницы интернет-сайта, что и текст оспариваемой статьи, под заголовком «Опровержение», выполненном тем же шрифтом, что и заголовок оспариваемой статьи, удалить статью, содержащую несоответствующие действительности сведения, а также возместить репутационный вред, причиненный истцу их распространением в размере 150 000 руб. на основании ст. 152 ГК РФ.
При этом суд исходил из того, что:
-факт распространения доказан и не оспорен ответчиком;
-сведения носят порочащий характер, изложены в форме утверждения о фактах, что также следует из заключения специалиста Барановой А.Н. от 28.05.2013.
— доказательств соответствия сведений действительности не представлено;
— распространитель сведений обязан опровергнуть сведения в силу закона(п. ст. 152 ГК РФ);
Определяя размер компенсации морального вреда в денежном выражении, суд учел характер и содержание высказываний, степень распространения недостоверных сведений, соразмерность заявленной компенсации причиненному вреду.
При указанных обстоятельствах исковые требования обоснованны и подлежат удовлетворению.
В соответствии со ст. 110 АПК РФ расходы по госпошлине относятся на ответчика в полном объеме, так как требования истца как о признании сведений не соответствующими действительности, об их опровержении , так и о возмещении компенсации репутационного вреда удовлетворены независимо от суммы, поскольку указанный вред признается законом неимущественным(п. 15 Постановление Пленума ВС РФ от 24.02.2005 №3).
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 110, 123, 156, 167-171 АПК РФ,
РЕШИЛ:
Признать не соответствующими действительности, опубликованные на интернет-сайте http://fedinf.ru/ в статье «Трагедия в Мексиканском заливе может повториться в Ямало-Ненецком АО», следующие сведения:
…«Руководство ответственной за ликвидацию открытых газовых и нефтяных фонтанов организации ООО «Газпром Газобезопасность», которое в течение часа должно было вылететь к месту аварии, в течение 2-х дней не отвечало на звонки.»…
…«Тушение доверить было некому, так как руководство ООО «Газпром Газобезопасность» незадолго до этих событий произвело кадровую чистку, в ходе которой все опытные специалисты противофонтанной службы были уволены. »…
…«Это событие случайно совпало с некоторыми проблемами, начавшимися в «Газпром Газобезопасности», а именно появившимися «дырами» в бюджете организации, когда выделенные на профилактику и замену оборудования денежные средства так и не достигали своей конечной цели. »…
…«С января 2009 года работникам перестали начислять надбавку за личный вклад, заработную плату начали выплачивать с задержками и еще множество нарушений Трудового кодекса последовало со стороны руководства филиала-СВЧ. »…
…«Суть письма сводилась к тому, что руководством филиала-СВЧ систематически нарушается Трудовой кодекс. »…
…«Тем, кто подписал вторую жалобу, сократили заработную плату до самого возможного минимума. »…
…«Всех подписавших второе письмо руководство ООО «Газпром Газобезопасность» по одному вызывало к себе «на ковер» в Москву, «в ходе проведения служебного расследования», где угрозы продолжились: «Не напишешь рапорт о подписании письма по ошибке — будешь уволен», — обещало руководство рабочим СВЧ. »…
…«В частности, на территории одной из военизированных частей, Северной военизированной части (СВЧ), одного из пяти филиалов, входящего в состав ООО «Газпром Газобезопасность», совместно с руководством СВЧ, решило «оптимизировать расходы», начав увольнять опытных и профессиональных сотрудников, теоретический и практический опыт которых составлял 20-30 лет. Среди увольняемых руководством рабочих были профессиональные спасатели, представленные ко множеству государственных наград, некоторые из них являлись заслуженными спасателями России. Руководство увольняло своих сотрудников по одному, чтобы не поднимать лишнего шума. »…
…«Далее руководство части, координируя свои действия с управляющим составом «Газобезопасности», постепенно начало решать проблемы пропавших денежных средств за счет сокращения дополнительных оплат труда, которые помимо оклада были положены сотрудникам СВЧ ввиду тяжелой и опасной работы в особых климатических условиях за Северным полярным кругом. »…
…«Сокращать заработные платы руководство начало также тихо <…>. Рабочие предприятия не могли понять, почему согласно индексации по «Газпрому» на 2010 год доход их должен был увеличиться на 8%, а на деле, например, респираторщики СВЧ, работники самого младшего и одного из самых опасных звеньев, теряли в месяц около 30% своего дохода. »…
…«Однако не обладающее подобными знаниями руководство ООО «Газпром Газобезопасность», в составе которого нет ни одного специалиста по противофонтанным работам, в течение первых 2-х часов горения фонтана даже не отвечало на звонки. »…
…«А благодаря «усилиям» руководства все опытные специалисты по противофонтанной службе ранее были уволены из ООО «Газпром Газобезопасность». »…
…« в феврале 2011 года они составили письмо, в котором выразили свое недовольство тем, что за регулярно выполняемую ими, подчас опасную работу они перестали получать свой законный доход. »…
…«Однако коллектив части решил не сдаваться перед угрозами руководства, направив письмо в профсоюз ОАО «Газпром», прося содействия в проведении собрания с целью разобраться в сложившейся ситуации. »…
…«Угрозы и репрессии, преследование рабочих, решивших побороться за свои права, не прекращается до сих пор. »…
…«В ходе собрания Борис Довбня залетел в зал и начал угрожать работникам части: «Кто вы такие, чтобы писать на мое руководство? Пишите, куда хотите, жалуйтесь — куда хотите. Если кто-нибудь подпишется еще хоть под одним письмом — уволю», — «поздравил» филиал гендиректор. »…
…«В своих угрозах рабочим Довбня неоднократно упоминал имя Хомякова Сергея Федоровича»…
…«Однако глава ООО «Газпром Газобезопасность» фамилию главы СКЗ «Газпрома» при своих угрозах активно использовал. »…
…«Парадокс ситуации состоял в том, что в состав комиссии, созданной с целью провести объективное расследование, вошло само руководство «Газобезопасности» — заместитель Довбни Н.В. Ушин, юрист «Газобезопасности» А.А. Богданов, бухгалтер Т.А. Повтарева, в общем, все те, кто незадолго до этого угрожал коллективу части Службой корпоративной защиты. »…
…«После этого бухгалтерия СВЧ в полном составе поддержала тех, кто решился заявить о нарушениях со стороны руководства «Газобезопасности». »…
…«Естественно, ни о каких надбавках за тяжелые климатические северные условия речи не шло — все, что могло руководство «урезало». »…
…«После увольнения рабочих, имеющих профессиональный стаж 20-30 лет, руководящий состав части на самых ответственных участках сменили работники со стажем в 1,5-2 года. »…
…«На данный момент руководству пришлось придумать новый способ увольнения в связи с проигранными судами: «развоеннизация». »…
Обязать ООО «Федеральный Информационный Центр «Аналитика и безопасность» опровергнуть не соответствующие действительности сведения, содержащиеся в опубликованной на интернет-сайте http://fedinf.ru/ статье «Трагедия в Мексиканском заливе может повториться в Ямало-Ненецком АО» путем опубликования тем же шрифтом, на том же месте страницы интернет-сайта, что и текст оспариваемой статьи, под заголовком «Опровержение», выполненном тем же шрифтом, что и заголовок оспариваемой статьи, текст следующего содержания:
9 августа 2011 г. в сети интернет на информационном ресурсе http://fedinf.ru/ по ссылке http://fedinf.ru/posts/292/tragediya-v-meksikanskom-zalive-mozhet-povtoritsya-v-yamalo-neneckom-ao.html в статье под названием «Трагедия в Мексиканском заливе может повториться в Ямало-Ненецком АО» были распространены следующие сведения:
…«Руководство ответственной за ликвидацию открытых газовых и нефтяных фонтанов организации ООО «Газпром Газобезопасность», которое в течение часа должно было вылететь к месту аварии, в течение 2-х дней не отвечало на звонки.»…
…«Тушение доверить было некому, так как руководство ООО «Газпром Газобезопасность» незадолго до этих событий произвело кадровую чистку, в ходе которой все опытные специалисты противофонтанной службы были уволены. »…
…«Это событие случайно совпало с некоторыми проблемами, начавшимися в «Газпром Газобезопасности», а именно появившимися «дырами» в бюджете организации, когда выделенные на профилактику и замену оборудования денежные средства так и не достигали своей конечной цели. »…
…«С января 2009 года работникам перестали начислять надбавку за личный вклад, заработную плату начали выплачивать с задержками и еще множество нарушений Трудового кодекса последовало со стороны руководства филиала-СВЧ. »…
…«Суть письма сводилась к тому, что руководством филиала-СВЧ систематически нарушается Трудовой кодекс. »…
…«Тем, кто подписал вторую жалобу, сократили заработную плату до самого возможного минимума. »…
…«Всех подписавших второе письмо руководство ООО «Газпром Газобезопасность» по одному вызывало к себе «на ковер» в Москву, «в ходе проведения служебного расследования», где угрозы продолжились: «Не напишешь рапорт о подписании письма по ошибке — будешь уволен», — обещало руководство рабочим СВЧ. »…
…«В частности, на территории одной из военизированных частей, Северной военизированной части (СВЧ), одного из пяти филиалов, входящего в состав ООО «Газпром Газобезопасность», совместно с руководством СВЧ, решило «оптимизировать расходы», начав увольнять опытных и профессиональных сотрудников, теоретический и практический опыт которых составлял 20-30 лет. Среди увольняемых руководством рабочих были профессиональные спасатели, представленные ко множеству государственных наград, некоторые из них являлись заслуженными спасателями России. Руководство увольняло своих сотрудников по одному, чтобы не поднимать лишнего шума. »…
…«Далее руководство части, координируя свои действия с управляющим составом «Газобезопасности», постепенно начало решать проблемы пропавших денежных средств за счет сокращения дополнительных оплат труда, которые помимо оклада были положены сотрудникам СВЧ ввиду тяжелой и опасной работы в особых климатических условиях за Северным полярным кругом. »…
…«Сокращать заработные платы руководство начало также тихо <…>. Рабочие предприятия не могли понять, почему согласно индексации по «Газпрому» на 2010 год доход их должен был увеличиться на 8%, а на деле, например, респираторщики СВЧ, работники самого младшего и одного из самых опасных звеньев, теряли в месяц около 30% своего дохода. »…
…«Однако не обладающее подобными знаниями руководство ООО «Газпром Газобезопасность», в составе которого нет ни одного специалиста по противофонтанным работам, в течение первых 2-х часов горения фонтана даже не отвечало на звонки. »…
…«А благодаря «усилиям» руководства все опытные специалисты по противофонтанной службе ранее были уволены из ООО «Газпром Газобезопасность». »…
…« в феврале 2011 года они составили письмо, в котором выразили свое недовольство тем, что за регулярно выполняемую ими, подчас опасную работу они перестали получать свой законный доход. »…
…«Однако коллектив части решил не сдаваться перед угрозами руководства, направив письмо в профсоюз ОАО «Газпром», прося содействия в проведении собрания с целью разобраться в сложившейся ситуации. »…
…«Угрозы и репрессии, преследование рабочих, решивших побороться за свои права, не прекращается до сих пор. »…
…«В ходе собрания Борис Довбня залетел в зал и начал угрожать работникам части: «Кто вы такие, чтобы писать на мое руководство? Пишите, куда хотите, жалуйтесь — куда хотите. Если кто-нибудь подпишется еще хоть под одним письмом — уволю», — «поздравил» филиал гендиректор. »…
…«В своих угрозах рабочим Довбня неоднократно упоминал имя Хомякова Сергея Федоровича»…
…«Однако глава ООО «Газпром Газобезопасность» фамилию главы СКЗ «Газпрома» при своих угрозах активно использовал. »…
…«Парадокс ситуации состоял в том, что в состав комиссии, созданной с целью провести объективное расследование, вошло само руководство «Газобезопасности» — заместитель Довбни Н.В. Ушин, юрист «Газобезопасности» А.А. Богданов, бухгалтер Т.А. Повтарева, в общем, все те, кто незадолго до этого угрожал коллективу части Службой корпоративной защиты. »…
…«После этого бухгалтерия СВЧ в полном составе поддержала тех, кто решился заявить о нарушениях со стороны руководства «Газобезопасности». »…
…«Естественно, ни о каких надбавках за тяжелые климатические северные условия речи не шло — все, что могло руководство «урезало». »…
…«После увольнения рабочих, имеющих профессиональный стаж 20-30 лет, руководящий состав части на самых ответственных участках сменили работники со стажем в 1,5-2 года. »…
…«На данный момент руководству пришлось придумать новый способ увольнения в связи с проигранными судами: «развоеннизация». »…
Указанные сведения не соответствуют действительности и порочат деловую репутацию Общества с ограниченной ответственностью «Газпром газобезопасность».
Удалить статью «Трагедия в Мексиканском заливе может повториться в Ямало-Ненецком АО» с интренет-страницы http://fedinf.ru/posts/292/ tragediya-v-meksikanskom-zalive-mozhet-povtoritsya-v-yamalo-neneckom-ao.html;
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Федеральный Информационный Центр «Аналитика и безопасность» в пользу общества с ограниченной ответственностью «Газпром газобезопасность» 150 000 (Сто пятьдесят тысяч) руб. в возмещение репутационного вреда, 16 000 (Шестнадцать тысяч )руб. 00 коп. в возмещение расходов по госпошлине.
Во взыскании остальной части суммы в возмещение репутационного вреда отказать
Решение может быть обжаловано в Девятый арбитражный апелляционный суд в течении месяца с даты его принятия.
Судья:
А.В.Мищенко